ru
Герман Марасанов

Психология в организационном консультировании

Benachrichtigen, wenn das Buch hinzugefügt wird
Um dieses Buch zu lesen laden Sie eine EPUB- oder FB2-Datei zu Bookmate hoch. Wie lade ich ein Buch hoch?
Организационное консультирование имеет непосредственную связь с психологией. Но почему многие консультанты не признают этого факта? В чем особенности организационного консультирования, с точки зрения тех, кто занимается им профессионально? Книга посвящена поиску ответов на эти и другие вопросы, возникающие в практике работы организационного консультанта. Автор собрал и прокомментировал суждения нескольких сотен специалистов, высказанные в ходе дискуссий. Хотя книга написана в жанре научного исследования, она содержит богатую коллекцию случаев из консультативной практики, описаний приемов и способов решения проблем, возникающих в процессе организационного консультирования. Книга предназначена для организационных консультантов, научных работников, аспирантов, а также для тех, кто занимается и интересуется вопросами теории и практики организационного консультирования.
Dieses Buch ist zurzeit nicht verfügbar
529 Druckseiten
Haben Sie es bereits gelesen? Was halten sie davon?
👍👎

Zitate

  • Oleg Batalovhat Zitat gemachtvor 2 Jahren
    Лапыгин отмечает, что «можно встретить разделение консультационной деятельности на экспертную, процессную и обучающую» [22, с.
  • Oleg Batalovhat Zitat gemachtvor 2 Jahren
    По мнению этих авторов, если у клиента никак не уменьшается потребность в консультанте, это означает, что консультант свою работу не доделал.
  • Oleg Batalovhat Zitat gemachtvor 2 Jahren
    Галфорд: «Когда консультант окончательно уходит из клиентской организации, должна вырасти способность клиента и управленческой команды справляться с будущими неопределенностями, равно как и с потребностями сегодняшнего дня» [55, p.

In Regalen

fb2epub
Ziehen Sie Ihre Dateien herüber (nicht mehr als fünf auf einmal)