Альфи Кон

Наказание наградой

Benachrichtigen, wenn das Buch hinzugefügt wird
Um dieses Buch zu lesen laden Sie eine EPUB- oder FB2-Datei zu Bookmate hoch. Wie lade ich ein Buch hoch?
Альфи Кон, известный психолог и независимый исследователь в области человеческого поведения, доказывает, что базовая стратегия, которую мы используем в общении с детьми и подчиненными, порочна и опасна. «Сделай то — и получишь вот это», — мы прибегаем к подобным фразам, чтобы добиться желаемого поведения, и часто достигаем своей цели, поэтому такая тактика кажется нам оправданной. Но на деле обещание награды имеет лишь временный эффект. Автор призывает не довольствоваться видимым послушанием, а искать причины, которые вызвали неправильное поведение.
Эта книга обязательна к прочтению для родителей, преподавателей и руководителей.
Dieses Buch ist zurzeit nicht verfügbar
757 Druckseiten
Haben Sie es bereits gelesen? Was halten sie davon?
👍👎

Ersteindruck

  • b7091004546hat einen Ersteindruck geteiltvor 4 Jahren

    Когда она выйдет? У меня написанно что книга ещё не вышла

  • Валерий Федотовскихhat einen Ersteindruck geteiltvor 4 Jahren

    Сохраню вам n-часов жизни
    Ввся книга содержит в себе только одну идею: нельзя наказывать и хвалить, вместо это надо работать с внутренний мотивацией людей.

    Всё.

    Одна эта мысль размазана по всей книге:
    ☝🏽Даются определения прямых и смежных терминов
    ☝🏽Делается обзор всех смежных теорий
    ☝🏽Набросаны в кучу результаты миллионов экспериментов по теме
    ☝🏽Полито соусом личного опыта
    ☝🏽И залито повидлом дискуссий с виртуальными оппонентами автора

    Но при этом книгу я безусловно советую 👍🏽
    Лучшее, что я прочитал в этом году
    9/10

  • Nata Leehat einen Ersteindruck geteiltvor 7 Jahren
    👍Lesenswert

    Книга переворачивает с ног на голову все, что вы знаете о поощрениях и мотивации.

Zitate

  • Sage Arthur Hellhat Zitat gemachtvor 5 Jahren
    Деньги не должны становиться основной движущей силой человеческого существования, и об этом множество раз говорилось во все века и во всех культурах.
  • b8001746837hat Zitat gemachtvor 6 Tagen
    систематическое применение поощрений с целью стимулирования вовлечения в определенные виды деятельности может приводить к резкому падению интереса к этой деятельности, как только у участников складывается впечатление, что ни материальных, ни социальных поощрений им за это больше не предлагается[104].
  • b8001746837hat Zitat gemachtvor 11 Tagen
    Стремимся ли мы помочь ему стать ответственным человеком (а не просто добиться от него подчинения)?

In Regalen

fb2epub
Ziehen Sie Ihre Dateien herüber (nicht mehr als fünf auf einmal)