bookmate game
ru
Джим Коллинз

От хорошего к великому. Почему одни компании совершают прорыв, а другие нет

Benachrichtigen, wenn das Buch hinzugefügt wird
Um dieses Buch zu lesen laden Sie eine EPUB- oder FB2-Datei zu Bookmate hoch. Wie lade ich ein Buch hoch?
  • Ирина Полухинаhat einen Ersteindruck geteiltvor 4 Jahren
    👍Lesenswert

    Интересное исследование американских акционерных обществ, достигших великих результатов в своей деятельности на протяжении 30 лет. Их величие достигалось с помощью верно выбранных стратегий и последовательности действий, желанием стать лучшей компанией в своей отрасли, с помощью правильно подобранного персонала высшего звена и подбор персонала единомышленников, которые образуют сплоченную команду, достигающую намеченных целей. Мне очень понравилось, спасибо авторам.

  • Nadezhda Pirogovahat einen Ersteindruck geteiltvor 5 Jahren
    👍Lesenswert
    🔮Unerwarteter Tiefgang
    🎯Lesenswert

    Кажется, лучшая книга про бизнес, что я читала в этом году. При этом она будет полезна не только директорам и управленцам высокого звена, но «простым работягам», которые хотят найти своё место и стать лучше. Можно взять фреймворк, который описан в этой книге, и разложить свою работу по нему. Уверена, вы найдёте, над чем работать. Я точно нашла 👩🏼‍🏫

  • Екатерина Пастуховаhat einen Ersteindruck geteiltvor 8 Jahren
    👍Lesenswert
    💡Viel gelernt
    🎯Lesenswert

    Для тех, кто хочет понять как ему стать "великим", осознавая содержания "величия".

  • Александр Бабичhat einen Ersteindruck geteiltvor 2 Jahren
    👍Lesenswert
    🔮Unerwarteter Tiefgang
    🚀Unweglegbar

    Прекрасные и простые принципы, вдохновляющие на создание классной команды to great! 🚀

  • Vladyslavhat einen Ersteindruck geteiltvor 2 Jahren
    👍Lesenswert
    💡Viel gelernt
    🎯Lesenswert

    «Сначала кто, зачем что»

    Книга о важности менеджмента, правильном выборе целей и ориентиров и о упорстве.

    Одна из немногих книг на бизнес-тематику, которая затягивает, размышления автора, их структура, она просто восхищает. 5 лет исследования помещённые в 100 с лишним страниц.

    Основные выводы, сделанные мной:
    1) Собирать лучшую команду, выбрасывать за борт тех, кто не соответствует твоему определению лучших. Так или иначе единственный важный двигатель во всем - это люди
    2) Сначала определиться с кем ты идешь, а потом уже куда
    3) Выбрать то, что -интересно тебе самому, -в чем ты можешь стать лучшим в мире, -что разделяет твою систему ценностей(да, для этого она нужна)
    4) Лидер 5-го уровня - это спокойствие и упорство, и, в первую очередь, искреннее погружение в жизнь компании и насущный интерес в ее развитии. Да, если мотивируют деньги - значит это не то
    5) Вопрос мотивации, дисциплины, контроля автоматически пропадает, если нужные люди занимаются вещами, для которых они подходят. А с рабами и немотивированными людьми никогда далеко не уедешь
    6) Каждое, даже самое маленькое действие, направленное в нужное русло, постепенно раскручивает маховик, который со временем начнет использовать собственную энергию для движения, а потом разогнёмся до такой скорости, что лишь думай что делать с энергией той. В общем, да, речь об упорстве
    7) Смотреть в лицо фактам, но быть убежденным, что все будет хорошо!
    8) Делать что-то такое, что будет вдохновлять тебя самого перманентно, о чем ты не будешь жалеть в конце жизни, вспоминая потраченное время.

    Важная и полезная книга. Очень.

  • Madina Shukhratillayevahat einen Ersteindruck geteiltvor 2 Jahren
    💡Viel gelernt
    🎯Lesenswert

    Very academic

  • Natasha Arefyevahat einen Ersteindruck geteiltvor 4 Jahren
    👍Lesenswert

    Хорошая, актуальная

  • Poluektov Vladimirhat einen Ersteindruck geteiltvor 5 Jahren
    👍Lesenswert

    Отличное издание, расширяющее кругозор!

  • Сашhat einen Ersteindruck geteiltvor 6 Jahren
    🚀Unweglegbar

    Пущка

  • Oleg Kovalhat einen Ersteindruck geteiltvor 7 Jahren
    👍Lesenswert
    🔮Unerwarteter Tiefgang
    💡Viel gelernt
    🎯Lesenswert

    Полезно

fb2epub
Ziehen Sie Ihre Dateien herüber (nicht mehr als fünf auf einmal)